Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı tarafından 06.01.2026 tarihinde 2026/1 sayılı Genelge yayımlanmıştır.
Bilindiği gibi, 19.12.2025 tarihli ve 33112 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 7566 sayılı Vergi Kanunları ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun’un 27. Maddesiyle; 5510 sayılı Kanunun geçici 108. maddesinin birinci fıkrasında yapılan değişiklikle; 2026/01 döneminden geçerli olmak üzere imalat dışı sektörlerdeki işverenlere uygulanan 4 puanlık Hazine prim teşviki 2 puana indirilmişti.
2026/1 sayılı Genelgesinde; 01.01.2026 tarihinden geçerli olan 2 puanlık hazine indirimi uygulamasının usul ve esasları açıklanmıştır.
Buna göre genelgede açıklanan hususlar aşağıdaki gibidir.
İmalat sektörü dışında diğer sektörlerde faaliyet gösteren özel sektör işverenlerinin çalıştırdıkları sigortalıların prime esas kazançları üzerinden hesaplanan malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi işveren hissesinin;
2008/Ekim ila 2025/Ocak ayları/döneminde 5 puanlık kısmı,
2025/Şubat ila 2025/Aralık ayları/döneminde 4 puanlık kısmı,
2026/Ocak ayı/döneminden itibaren 2 puanlık kısmı Hazine tarafından karşılanacaktır.
İmalat sektöründe faaliyet gösteren özel sektör işverenlerinin çalıştırdıkları sigortalılara ilişkin malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi işvere+9n hissesi için uygulanan 5 puanlık indiriminin 2026/Aralık dönemine kadar devam edeceği, Cumhurbaşkanının, imalat sektörü işyerleri için beş puanlık kısmın karşılanma süresinin 31.12.2027 tarihine kadar uzatmaya yetkili olduğu, Cumhurbaşkanı tarafından sürenin uzatılması halinde imalat sektöründe malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi işveren hissesinin beş puanlık kısmı 2027/Ocak ila Aralık aylarında/döneminde de Hazinece karşılanacaktır.
Beş puanlık indirimden yararlanmaya devam edecek imalat sektörünün kapsamı belirlenirken, Nace Rev.2.1 Ekonomik Faaliyet Sınıflamasında "C (İmalat)" kısmında yer alan iş kolları dikkate alınacaktır.
İş yerinin Nace kodunun değişmesi halinde malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi işveren hissesinde yapılacak indirim puanının, değişiklik tarihini takip eden döneme ait aylık prim ve hizmet belgesinden/muhtasar ve prim hizmet beyannamesinden başlamak üzere iş yerine ait yeni Nace kodunun dikkate alınarak hesaplanacaktır.
13.02.2025 tarihinden sonra iş yerine ait Nace kodunun geçmişe yönelik olarak değişmesi ve herhangi bir nedenle sigorta primi işveren hissesi indirim puanını içeren kanun numaraları ile geçmişe yönelik olarak APHB/MPHB düzenlenmesi/işleme alınması durumunda, ilgili ay/döneme ait yasal süresi içerisinde verilmiş olan ilk belge dikkate alınarak bu belgenin düzenlendiği tarihte geçerli olan iş yerine ait Nace koduna göre sigorta primi işveren hissesi indirim puanı uygulanacak, ilgili ay/dönemde dikkate alınacak belge olmaması durumunda ise SGK sistemindeki iş yerine ait iş kolu kodu geçerlilik tarihleri dikkate alınarak işlem yapılacaktır.
Sigorta primi işveren hissesi indiriminin, diğer sigorta prim destekleriyle aynı dönem için birlikte uygulanması durumunda, iş yerlerinin bu indirimden öncelikle faydalandırılacak, 2 veya 5 puanlık indirim uygulandıktan sonra diğer sigorta prim desteğinin uygulanacaktır.
İşyerinin sigorta primi işveren hissesinden yapılacak indirim puanından daha yüksek oranda yararlanabilmek için iş yerinin Nace kodunun gerçeğe aykırı beyan edilerek tescil edildiğinin sonradan SGK tarafından tespit edilmesi halinde, prim indirimi kapsamında hazineden karşılanan tutarın gecikme cezası ve gecikme zammıyla birlikte işverenden geri alınacaktır.
Hazine tarafından karşılanan indirimden yararlanabilmek için ayrı bir kanun numarası kullanılmayacağı, "5510" kanun numarası seçilerek 2 veya 5 puanlık prim indirimden yararlanılmaya devam edileceği, işyerinin yararlanacağı prim indirimi puanının işyerinin Nace koduna göre SGK sistemi tarafından otomatik belirlenecektir.
Genelge hükümleri 01.01.2026 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere yayımı tarihi itibarıyla yürürlüğe girmiştir.
Söz konusu Genelgeye ulaşmak için tıklayınız.
Söz konusu 7566 sayılı Kanuna ulaşmak için tıklayınız.
Saygılarımızla.